森启顿文化

企业价值观

安全 健康 务实 责任 感恩 使命

核心竞争力

亲情服务 拓展意识 教学创新 网络通行

公司经营方针

团队为源 建内服会 居安思危 精进致伟

团队管理理念

改说说到 说到听到 听到做到 做到高效

销售部笃进示点

量高质越 立竿见影 创造需求 以量取胜

教学部八大指示

续费、消课、出勤、创新、质量、沟通、专业、介绍

企业使命

维护行业 传递爱心 承托启蒙 影响未来

行政部四全六以两点

四全：服务全员，约束全体、执行全部、规范全司

六以：以四全为宗旨，以网络为基础，以人为根本，以市场为先驱。以销售为导向，以教学为前提

两点：服务只有起点，满意没有终点

市场部前进指引与精神

行动在前、有量则胜、广开思路、触觉敏锐、延伸介体、合作开创、资源无限、第一次握手、信任你我共有；第一次对笑，支持你我需要；第一次合作，双赢你我承诺。

森启顿《森启顿管理二二制》

首问责任制 干部问责制 职务承担制

处罚连坐制 岗位负责制 班组共承制

部门互监制  检举奖励制

档案终身制  功过年终制 百分基础制

职工股东制  感恩基金制 绩效考核制

挑战申请制  忠能破格制

团建评比制  同级排位制  师徒相关制

公平晋升制  大区片区制  结果英雄制

森启顿全员共勉十条

团队以和睦为兴盛

精进以持恒为准则

健康以慎食为良药

诤议以宽恕为旨要

长幼以慈爱为进德

学问以勤学为入门

处众以谦恭为有礼

待人以至诚为基石

凡事以预立而不劳

接物以谨慎为根本